Hyppää sisältöön
SASK – Suomen Ammattiliittojen Solidaarisuuskeskus
  • Mitä teemme
    • Työelämän ihmisoikeudet
    • Tasa-arvo ja yhdenvertaisuus työelämässä
    • Oikeudenmukainen siirtymä
    • Digitalisaatio ja työn uudet muodot
    • Yritysyhteistyö
    • Hankkeet
    • Kampanjat
  • Keitä olemme
    • Näin SASK toimii
    • Yhteystiedot
    • Jäsenjärjestöt
    • Kumppanit
    • SASKin tukijat
    • Hallinto
    • Rahoitus
    • Podcastit
    • Materiaalit
  • Tule mukaan
    • Lahjoita
    • Osallistu
    • Kannatusjäsenet
    • Vapaaehtoistoiminta SASKissa
    • Opintomatkat
  • Ajankohtaista
    • Uutiset
    • Tapahtumat
    • Blogi
    • Tulokset
    • Koulutuspaketit
    • Vaikuttaminen
  • ILOn oikeudet
  • LinkedIn
  • Facebook
  • Instagram
  • Bluesky

Language

  • FI
  • EN
  • ES
  • LinkedIn
  • Facebook
  • Instagram
  • Bluesky

Language

  • FI
  • EN
  • ES

Etusivu / Tulokset

Tulokset

Julkaistu: 6.2.2025
Pinkillä taustalla lukee: Työmme tuloksia. SASKin tuella parannetaan työelämän ihmisoikeuksia kehittyvissä maissa. Kestäviä tuloksia saadaan, kun työntekijöillä on mahdollisuus itse neuvotella työehdoistaan.

Vaaleanvioletilla pohjalla hymyilevän naisen kuva ja teksti: Oikeus kuulua liittoon on ihmisoikeus. Ilman liittoa ei ole oikeuksia

  • Pitkäjänteistä työtä työelämän ihmisoikeuksien puolesta
    SASKin valkoinen logo keltaisella taustalla

    Pitkäjänteistä työtä työelämän ihmisoikeuksien puolesta

    Kymmenen vuotta on lyhyt aika, jos halutaan parantaa kahden miljoonan indonesialaisen työehtoja. SASKin hankkeissa vuonna 2019 saavutetut tulokset ovat vaatineet aikaa, sinnikkyyttä ja uskoa tulevaisuuteen.

  • SASKin kriisiapu tavoitti jopa 5 000 perhettä
    SASKin valkoinen logo keltaisella taustalla

    SASKin kriisiapu tavoitti jopa 5 000 perhettä

    SASKin hallitus päätti keväällä myöntää tukea koronan vuoksi toimeentulonsa menettäneille työntekijöille. Yhteensä tukea annettiin viiteen maahan. Tyypillisin tuen muoto oli ruoka-apupaketti. Tuki toteutettiin kokonaan SASKin omalla rahoituksella.

  • Namibia: Ammattiliitto parantaa sopimuksella työntekijöiden oloja
    SASKin valkoinen logo keltaisella taustalla

    Namibia: Ammattiliitto parantaa sopimuksella työntekijöiden oloja

    Kiinalaisyritys laiminlöi muun muassa minimipalkkausta. Ammattiliiton kanssa solmitulla sopimuksella parannetaan esimerkiksi työturvallisuutta rakennuskohteissa.

  • Kolumbia: Unión-liitto neuvotteli jo viidennen työehtosopimuksen
    SASKin valkoinen logo keltaisella taustalla

    Kolumbia: Unión-liitto neuvotteli jo viidennen työehtosopimuksen

    Liiton puheenjohtaja on tyytyväinen sopimukseen, joka takaa työntekijöille palkankorotukset vaikeina aikoina.

  • Kolumbia: Turvatyöntekijöille historian ensimmäinen työehtosopimus
    SASKin valkoinen logo keltaisella taustalla

    Kolumbia: Turvatyöntekijöille historian ensimmäinen työehtosopimus

    Sopimus takaa työntekijöille esimerkiksi korkeammat bonukset ja paremmat mahdollisuudet saada liitolta oikeusapua.

  • Indonesia: Kotiapulaisille oikeus osittaiseen sosiaaliturvaan
    SASKin valkoinen logo keltaisella taustalla

    Indonesia: Kotiapulaisille oikeus osittaiseen sosiaaliturvaan

    Indonesialaiset kotiapulaiset pääsevät nyt nauttimaan merkittävästä ihmisoikeudesta – oikeudesta sosiaaliturvaan.

  • Nepal: Kun metsä voi hyvin, se elättää
    SASKin valkoinen logo keltaisella taustalla

    Nepal: Kun metsä voi hyvin, se elättää

    Nepal tunnetaan maailman korkeimmista vuorista, mutta maan pinta-alasta lähes puolet on metsää. Sitä pitäisi suojella, mutta samalla se tarjoaa työtä kymmenille tuhansille ihmiselle. Voiko nämä kaksi asiaa yhdistää?

  • Filippiinit: Äitiysvapaa piteni vuosien kampanjoinnin tuloksena
    SASKin valkoinen logo keltaisella taustalla

    Filippiinit: Äitiysvapaa piteni vuosien kampanjoinnin tuloksena

    Ammattiliittojen sitkeä työ naisten ja lasten oikeuksien puolesta kannatti. Palkallinen äitiysvapaa piteni yli kuukaudella. Myös isät saivat isyysvapaan.

  • Työntekijöiden ihmisoikeudet paranevat hitaasti mutta varmasti
    SASKin valkoinen logo keltaisella taustalla

    Työntekijöiden ihmisoikeudet paranevat hitaasti mutta varmasti

    Suomalaiset liitot ja keskusjärjestöt ovat toimineet kehitysyhteistyöjärjestönsä SASKin kanssa työntekijöiden ihmisoikeuksien puolesta jo 33 vuotta.

  • Myanmar: Valoa parkettitehtaalla – työaika puolittui ja palkka nousi
    SASKin valkoinen logo keltaisella taustalla

    Myanmar: Valoa parkettitehtaalla – työaika puolittui ja palkka nousi

    Myanmarilaisen parkettitehtaan työehdot muuttuivat radikaalisti, kun työntekijät perustivat liiton. Seuraavaksi he aikovat vaatia paremmat hengityssuojat.

  • SASKin työ tuottaa tulosta työpaikoilla – ja muuttaa yhteiskunnan rakenteita
    SASKin valkoinen logo keltaisella taustalla

    SASKin työ tuottaa tulosta työpaikoilla – ja muuttaa yhteiskunnan rakenteita

    SASK parantaa työtä tekevien oloja ja oikeuksia kehitysmaissa. Toiminnasta hyötyi suoraan lähes puoli miljoona ihmistä, epäsuorasti miljoonat. Miten ihmisten elämä muuttui?

  • Ghana: Kaivoskaupunkien naisille toimeentulo
    SASKin valkoinen logo keltaisella taustalla

    Ghana: Kaivoskaupunkien naisille toimeentulo

    Ghanan kahdessa kaivoskaupungissa naiset oppivat ansaitsemaan rahaa ja turvaamaan perheidensä toimeentulon. Lapset ovat päässeet kouluun.

  • Sano se numeroin – poimintoja SASKin saavutuksista
    SASKin valkoinen logo keltaisella taustalla

    Sano se numeroin – poimintoja SASKin saavutuksista

    Numerot sen kertovat: SASKin tuella saavutettiin eri puolilla maailmaa merkittäviä tuloksia vuonna 2016.

  • Filippiinit: Loppu laittomuuksille kaapelitehtaalla
    SASKin valkoinen logo keltaisella taustalla

    Filippiinit: Loppu laittomuuksille kaapelitehtaalla

    Laittomia vähennyksiä palkoista ja pimitettyjä veroja. Pitkiä työputkia ja sairaalahoitoon johtanutta uupumusta. Erityistalousalueelle perustettu ammattiliitto pyrkii seuraavaksi saamaan oikeuden neuvotella työehdoista, jotta huono kohtelu loppuu.

  • Sambia: Tutkimuksen mukaan työsyrjintä väheni
    SASKin valkoinen logo keltaisella taustalla

    Sambia: Tutkimuksen mukaan työsyrjintä väheni

    SASKin työn vaikuttavuutta tutkittiin ensimmäistä kertaa tieteellisin menetelmin. Sambiassa havaittiin työsyrjinnän vähentyneen ja luottamuksen ammattiliittoihin lisääntyneen.

Edellinen sivu
1 2 3
Seuraava sivu

Jaa artikkeli:

Suomen Ammattiliittojen Solidaarisuuskeskus SASK on työelämän ihmisoikeusjärjestö. Toimintamme perustuu ajatukseen, että kestävin tapa poistaa maailmasta köyhyys ja eriarvoisuus on ihmisarvoinen työ, jolla pystyy elättämään itsensä ja perheensä. Jokaisella on oikeus turvallisiin ja inhimillisiin työoloihin.

Tilaa uutiskirje

SASK

Suomen Ammattiliittojen
Solidaarisuuskeskus

Hämeentie 19 A, 4. krs
00500 Helsinki
Finland

Katso sijainti kartalla
Yhteystiedot

Seuraa SASKia somessa

  • LinkedIn
  • Facebook
  • Instagram
  • YouTube
  • Bluesky

Lahjoita

Tilinumero:
FI54 5541 2810 000 84
BIC/SWIFT: OKOYFIHH

Rahankeräyslupa:
RA/2021/1601
Voimassa 1.1.2022 alkaen

Tietoa SASKista

  • Materiaalit
  • Näin SASK toimii
  • Jäsenjärjestöt
  • Saavutettavuusseloste
  • Tietosuojaseloste
  • Eettiset periaatteet (pdf)

Miten voit auttaa?

  • Lahjoita
  • Osallistu
  • Liity kannatusjäseneksi
  • Ilmoita väärinkäytösepäilystä

Copyright @ SASK 2024