ILO:n sopimusten lisäksi pakko- ja lapsityön sekä syrjinnän kieltävät Ihmisoikeuksien yleismaailmallinen julistus vuodelta 1948 ja siitä kumpuavat kansainväliset sopimukset. Nämä asiakirjat vaativat myös ammattiyhdistysoikeuksien toteutumista.
1) Ihmisoikeuksien yleismaailmallisen julistuksen ensimmäinen artikla vaatii tasa-arvoa ja toinen kieltää kaikenlaisen syrjinnän niin iän, ihonvärin, sukupuolen, kielen, uskonnon tai minkään muunkaan tekijän perusteella. Julistuksen neljännessä artiklassa todetaan, ettei ketään saa pitää orjana. Julistuksen 23 artikla kieltää syrjinnän työelämässä ja takaa oikeuden perustaa ammattiliittoja.
2) Kansalaisoikeuksia ja poliittisia oikeuksia koskeva kansainvälinen YK:n yleissopimus vuodelta 1976 vaatii muun muassa kaikkia sopimusvaltioita pidättäytymään kaikenlaisesta syrjinnästä, kieltää kaikenlaisen pakkotyön ja takaa oikeuden yhdistymisvapauteen, mikä käsittää myös oikeuden muodostaa ammattiyhdistyksiä ja oikeuden liittyä niihin.
3) Taloudellisia, sosiaalisia ja sivistyksellisiä oikeuksia koskeva kansainvälinen YK:n yleissopimus vuodelta 1976 vaatii sekin tasa-arvoista kohtelua kaikille, sekä niin ikään oikeutta perustaa ammattiliittoja ja liittyä niihin. Tässä sopimuksessa yksilöidään edellistä tarkemmin ammattiyhdistysoikeudet ja mainitaan muun muassa oikeus muodostaa kansainvälisiä ammattiyhdistyksiä
4) Kaikkinaisen rotusyrjinnän poistamista koskeva kansainvälinen YK:n yleissopimus vuodelta 1969 vaatii kaikenlaisen ihonväriin, syntyperään sekä kansalliseen taikka etniseen alkuperään perustuvan erottelun poistamista. Sopimus vaatii myös kaikille oikeutta perustaa ammattiliitto ja liittyä siihen.
5) Kaikkinaisen naisten syrjinnän poistamista koskeva YK:n yleissopimus vuodelta 1981 kieltää kaikenlaisen sukupuoleen liittyvän syrjinnän ja vaatii takaamaan naisten ja miesten välille tasa-arvon.
6) YK:n yleissopimus lapsen oikeuksista vuodelta 1990 suojelee lapsia muun muassa taloudelliselta hyväksikäytöltä sekä sellaiselta työnteolta, joka todennäköisesti vaarantaa tai haittaa hänen koulutustaan tai on vahingollista lapsen ruumiilliselle, henkiselle tai moraaliselle kehitykselle.
Työelämän perusnormit:
http://www.ilo.org
Ratifioinnit maittain:
http://www.ilo.org/ilolex/english/docs/declworld.html
Takaisin Rajat riistolle -kirjan sisällysluetteloon
Takaisin Työelämän perusnormit sanelevat riiston rajat -artikkelin alkuun
